Millog-yhtiöt työnantajana
Millogin Riihimäen toimipaikalla kokeiltiin Fysios–Mehiläinen-terveysvalmennusta, josta osallistujat saivat hyvän alkusysäyksen kohti parempaa terveyttä.
Kyky puuttua epäkohtiin ja haastaviin tilanteisiin jo varhaisessa vaiheessa ennen niiden kärjistymistä on avainasemassa onnistuneessa esihenkilötyössä.
Ota urasi suunnaksi Millog-yhtiöt! Tervetuloa kuulemaan lisää monipuolisista uravaihtoehdoistamme Rekry, työelämä & koulutus -tapahtumiin.
Yritysten vapaaehtoisesti muodostaman Nolla tapaturmaa -foorumin tavoitteena on hyvien käytäntöjen levittäminen ja työturvallisuuden edistäminen vertaiskehityksen kautta.
Millogin Lievestuoreen yksikön johtaja Samuel Sivén on nimitetty Logistiikka-toimialan toimialajohtajaksi. Uudessa tehtävässään hän toimii Millogin johtoryhmän jäsenenä ja raportoi tehtävässään...
Tarjoamme jälleen tulevana kesänä kymmeniä kesätyöpaikkoja eri puolilla Suomea. Haku Suomen huikeimpaan kesäduuniin on auki 9.1.–5.2.2023.
Palvelusvuosimuistamiset ovat yksi tavoistamme kiittää henkilöstöämme arvokkaasta ja sitoutuneesta työstä yhtiöperheemme eteen.
Millogissa asiantuntijat voivat osallistua heille räätälöityyn valmennukseen, joka antaa eväitä muun muassa ajanhallintaan ja esiintymistaitoihin.
Jokainen esihenkilö Millogissa valmennetaan reilun johtamisen kulttuuriin. Vuonna 2022 Reijona -tunnetun valmennusohjelman suoritti 12. valmennusryhmä.
